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LIMITES DE EXPOSICIÓN DE RUIDOS PERMITIDOS PARA UN TRABAJADOR

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Limites de exposición de ruidos permitidos para un trabajador

En el mundo laboral de hoy, uno de los desafíos más importantes es garantizar un ambiente de trabajo seguro y saludable.

 

Un aspecto crucial de este desafío es la gestión del ruido en el lugar de trabajo.

 

En este artículo, exploraremos en profundidad las normativas y directrices que rigen los niveles de ruido permitidos en el entorno laboral.

 

¿Cuáles son los límites de exposición de ruidos permitidos para un trabajador?

 

Los límites de exposición al ruido para un trabajador varían dependiendo de la duración de la exposición.

 

Para una exposición de ocho (8) horas, el nivel de ruido ambiente continuo no debe superar los 85 decibeles (dBA).

Para una exposición de cuatro (4) horas, el límite es de 90 dBA.

Para una exposición de dos (2) horas, el límite es de 95 dBA.

Para una exposición de una (1) hora, el límite es de 100 dBA.

 

Los decibeles ponderados A (dBA) representan una medida de sonido que se adapta considerando la sensibilidad auditiva del ser humano a diversas frecuencias de sonido.

 

Si los niveles de presión sonora fueran superiores a 85 decibeles, el tiempo de exposición al ruido debería disminuir.

Es importante destacar que los límites se miden en la posición del oído humano del trabajador a través de un sonómetro.

 

La responsabilidad de controlar la exposición al ruido y mantener el nivel de ruido dentro de los rangos permisibles es del empleador.

La gestión del ruido en el lugar de trabajo es un aspecto crucial para garantizar un ambiente laboral seguro y saludable.

 

Los límites de exposición al ruido, son una herramienta esencial para prevenir la hipoacusia y proteger la salud auditiva de los trabajadores.

 

Es responsabilidad del empleador controlar la exposición al ruido y mantener el nivel de ruido dentro de los rangos permisibles.

Recordemos que la prevención y el cuidado de nuestra audición son fundamentales para mantener una buena calidad de vida.

 

Continuemos promoviendo ambientes de trabajo seguros y saludables para todos.

 

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